MosPが目指すところ。

こんにちは、マインドの谷相貴美です!
皆様GWはいかがでしたでしょうか。
毎日が快晴で、とても気持ち良かったですね(^^)
私も、群馬県の水上温泉で癒されておりました♪

4月にMosPが掲載された新聞の記事のご紹介が出来ておりませんでしたので、遅ればせながらご紹介させて頂きます!!
MosPの今後について、私も参考にさせて頂きたいほどわかりやすい記事にしてくださっております。

e697a5e69cace68385e5a0b1e794a3e6a5ade696b0e8819e20100412
(2010年4月12日 日本情報産業新聞)

3月の末に取材していただいた日本情報産業新聞様のオープンソースERP特集の一つとしてご紹介頂いております。

『あれ?MosPってERP??』と思った皆さま。

確かに、現時点では人事・勤怠・給与のみとなっておりERPとは言えない状況です。
また、弊社としては、今後も基本的には人事や勤怠などの既存システムの開発に注力していく予定です。

ですが、MosPのベースを利用して頂き、コミュニティやパートナーの皆様に会計などのシステムを追加していただくことで、企業の必要とするシステム管理を全てMosPで行えるようにまでしていきたいと考えています。

そのためにも、(MosPのベースで開発をして頂けるよう)次バージョンに向けてより開発しやすい、また、お客様がより利用しやすい形になるようにMosPベースの強化を行っています!

次バージョンの具体的な指針が固まりましたら、改めて皆様にご説明させていただければと思います。

ぜひ、現在のMosP、そして今後のMosPのために皆様からの様々なご意見を頂ければと存じます。
登録制(無料)ではありますが、コミュニティではSNSなども利用して利用者や開発社の皆様の意見を頂いております。

MosPGeeKSNS・・・http://www.mosp.jp/mospblog/?p=212

MosPコミュニティとは・・・http://www.mosp.jp/d_user/index.html

今後とも、皆様のご協力のもとMosP開発に取り組んで参ります!
何卒、ご指導のほどよろしくお願いいたします<(_ _)>

    コメントを残す

    メールアドレスが公開されることはありません。